Internationale Kompetenzentwicklung für Ihre Mitarbeiter.

Trainingsangebote von GETS.

Sie möchten die internationalen Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter entwickeln?
Sie legen Wert auf ein individuelles, zukunftsorientiertes Trainingskonzept?

GETS bietet Trainings rund um das Thema "internationale Kompetenzentwicklung". Die Trainings wenden sich an einen Teilnehmerkreis von Fach- und Führungskräften, die in Unternehmen und Institutionen insbesondere in den Bereichen Management, Personal , Weiterbildung und Beratung tätig sind.

Zielgruppe sind auch Mitarbeiter, die ins Ausland entsandt werden oder bereits dort sind und Mitarbeiter, die in international zusammengesetzten Teams tätig sind.

Trainings für Unternehmen

Zusammenarbeit in internationalen Teams

Veränderungen durch Internationalität erkennen
Interkulturelle Beziehungssysteme stärken
Führungsstile gezielt einsetzen
Konfliktpotentiale wahrnehmen
Nutzen und Erfolg messen

Internationale Fachkräfte gewinnen

Auswahlkriterien und Erwartungen formulieren
Kompetenztest durchführen
Einstellungsregelungen und Zeitschiene
Kulturelle Unterschiede im beruflichen Kontext
Konflikten vorbeugen

Interkulturelle Kompetenz entwickeln für Projekte und Geschäfte in Asien, Afrika oder Europa

Erfahrungen mit und Sensibilisierung für kulturelle Unterschiede
Länderspezifische Kenntnisse ( nach Bedarf)
Arbeits- , Führungs- und Verhandlungsstile verstehen
Proaktive Reaktionsmöglichkeiten stärken

Internationale Mitarbeiter in öffentlichen Institutionen

Bedarfsermittlung und Motivation
Umgang mit Eigen- und Fremdkultur
Integrationsanforderungen in der Teamarbeit
Konflikt-und Feed-Back - Kompetenz
Erfolgreiche Karriereentwicklung und Weiterbildung

Beratungskompetenz im Migrationskontext

Migrationsgenese und - strategien
Kommunikation und interkulturelle Kompetenz
Beratungsbedarf , Erwartungen und Settings
Vereinbarungen nachhalten

Willkommen in Deutschland - ein Workshop

Neue Regelungen zur Arbeitsmarktzuwanderung in Deutschland
Erfahrungen und Stolpersteine
Unterstützung finden bei internationaler Mitarbeitergewinnung